六、技術服務工程師  5名

  1、1-2年設備維修經驗，學過簡單的電路原理，電腦基礎；

  2、有一定的機械組裝基礎；

  3、具有動手能力和經驗，掌握電路、機械技術或制版行業經驗者優先。

  （公司可提供食宿）

  七、生產組裝人員  10名

  1、1-2年設備維修經驗，學過簡單的電路原理，電腦基礎；

  2、有一定的機械組裝基礎；

  3、具有動手能力和經驗，掌握電路、機械技術或制版行業經驗者優先。

  （公司可提供食宿）

  八、銷售經理  10名

  1、3-5年的實際銷售經驗，有多項銷售成功案例（工業品、軟件類銷售經驗優先）；

  2、從事印刷包裝、機械自動化等領域及計算機相關行業者優先；

  3、善于洞察客戶需求，有較強的學習能力和執行力，能適應短期出差。

  POD銷售經理  5名

  1、3年以上印刷快印行業設備銷售經驗，有數字印刷設備銷售工作經驗者優先；

  2、善于洞察客戶需求，有較強的學習能力和執行力，能適應短期出差；

  3、具備良好的團隊協作、溝通技巧，職業道德，可以承受工作壓力；

  4、有較優質的客戶資源及行業資源者優先。

  銷售人才培訓計劃：

  1、公司重視人才，提供高于同行業的薪酬待遇，公司處于高速發展期，個人發展與晉升空間大；

  2、試用期3至6個月，試用期滿合格者漲薪轉正；

  3、公司提供系統的產品、行業等培訓，對接公司客戶資源，讓您最短時間融入。

  九、采購助理  1名

  1、1年及以上采購助理經驗，有采購助理或銷售助理經驗者優先考慮；

  2、英語六級及以上，英語文字閱讀能力較強；

  3、熟練使用office辦公軟件。

  十、質檢  1名

  1、機械類相關專業畢業，從業兩年以上；

  2、熟練使用各種測量工具；

  3、良好的識圖能力。

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